Key Executive Manager – Berlin

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This post is available for applicants in the following locations: Berlin.

Du bist ein kundenorientierter, vertriebsorientierter Macher mit Leidenschaft und der Motivation, sich zu beweisen und konsistente Ergebnisse zu liefern? Du arbeitest gerne mit klaren Zielen und enger Teamarbeit, während du täglich zu Kundenmeetings gehst? Das ist deine Chance!

Wir suchen für unser Berliner Büro einen energetischen Key Executive Manager!

Deine Aufgaben:

Die Hauptaufgabe des Key Executive Managers ist es langfristige Geschäftsbeziehungen zu den Top-CxOs führender Unternehmen Deutschlands aufzubauen.

– Wöchentlich 6-8 persönliche Meetings oder Video-Konferenzen, um unser Konzept und unsere Veranstaltungs-Portfolio vorzustellen. Du überzeugst die Entscheidungsträger, an den ausgewählten Veranstaltungen teilzunehmen, die ihren Interessen entsprechen
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Du trägst zur generellen Veranstaltungskonzipierung & Markt- und Keynote-Recherche bei
– Konsequente Nachverfolgung der Meetings per Telefon und E-Mail in enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing, um das Interesse der Kunden aufrechtzuerhalten und sicherzustellen, dass sie auch vor der Veranstaltung ein erstklassiges Erlebnis haben
– Teilnahme an den Events, um die Kunden zu treffen und exzellenten Kundenservice vor Ort zu bieten
– Systematisches Befolgen unserer Prozesse, Zeitpläne und Arbeitsweisen, da wir in einem Team spielen, in dem alle Anstrengungen synchron sein müssen

Deine Qualitäten:

Du hast eine positive “Can-do” – Einstellung, auch in stressigen Zeiten
– Gute Kommunikations- und Sozialkompetenz – Du kannst auf einfache Weise ein anregendes Gespräch initiieren und führen, sowohl von Angesicht zu Angesicht als auch über das Telefon.

Du bist ein Teamplayer, der selbstständig Verantwortung tragen kann und gleichzeitig die gemeinsamen Ziele versteht
– Du bist kreativ beim Aufbau von Geschäftsbeziehungen – Du behandelst jeden Kunden mit einer persönlichen Note. Du weißt, wie du verschiedene Kunden ansprichst und inspirieren kannst!

 – 1-3 Jahre Erfahrung im Aufbau von Geschäftsbeziehungen, z.B im Vertrieb oder Business Development

Was bieten wir:

  • Wir bieten einen gut organisierten Einstiegsprozess, der von unseren erfahrenen Trainern zu Beginn des Arbeitsverhältnisses durchgeführt wird. Damit wirst du zielsicher in unsere Prozesse eingeführt bevor es an die Arbeit geht. Dies ermöglicht dir den erfolgreichen Start deiner Entwicklung bei uns!
  • kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf dem ME-Karriereweg
  • Jedes Jahr haben wir spezielle Incentive-Reisen für die leistungsstärksten Mitarbeiter und Teams
  • Die Vergütung basiert auf einem Basisgehalt und monatlichen, ergebnisabhängigen Boni. Zusätzlich hat jedes Event einen Erfolgsbonus, der an das Endergebnis gebunden ist
  • Du wirst Teil einer internationalen Wachstumsorganisation mit vielen Möglichkeiten. ME wurde mehrfach als einer der besten Arbeitgeber in Europa ausgezeichnet (vom Great Place to Work Institute).

Wie ist es mit uns zu arbeiten? Finde hier einen ersten Eindruck mithilfe dieses Videos: Our International Family wants you!

Wir sind daran interessiert, dich kennenzulernen! Bitte schicke uns dein Motivationsschreiben, deinen Lebenslauf und deine Gehaltsvorstellung auf Englisch über den unten stehenden Link.

Für weitere Informationen kontaktiere bitte: Ties Rohof, Talent Acquisition Specialist – (+31208087420)

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